وظائف الكويت

وصف الوظيفة

تُخبركم التوجهات عن حاجتها إلى Employees بخصوص تخصص العمل.

نحتاج إلى ذوي خبرة لتحقيق النجاح في مدير موارد بشرية بمحافظة السالمية.

نسعى لتعيين ذوي خبرة في الابتكار لضمان نجاح المؤسسة.

يجب أن يمتلك المتقدم:
قدرة على العمل تحت الضغط, معرفة جيدة بـ المهام الاساسية.
علاوة على ذلك الرغبة في التعلم لرفع مستوى الأداء.

نضمن تقديم مكافآت تنافسية تشمل دورات تدريبية متخصصة.

إذا كنت تجد في نفسك لأن تكون جزءًا من عائلتنا, يرجى تقديم طلب التوظيف إلى القسم المختص.
نتطلع إلى لقائك!

المهارات:

- معرفة شاملة بإدارة الموارد البشرية واستراتيجيات التوظيف
- مهارات التفاوض لحل النزاعات بين الموظفين
- مهارات التوجيه وتطوير الموظفين
- القدرة على استخدام برامج الموارد البشرية بكفاءة
- الالتزام بالمعايير الأخلاقية وأخلاقيات العمل

المهام:

- إعداد وتقديم التقارير الشهرية عن أداء الموارد البشرية
- مراقبة الامتثال للقوانين واللوائح المتعلقة بالعمل
- تحسين العمليات والإجراءات لتحقيق الكفاءة والفعالية
- إدارة عمليات التوظيف والاختيار لتوظيف الكفاءات المناسبة
- تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية لتعزيز الأداء

الانشطة الوظيفية

- الوصول في الوقت المحدد واحترام أوقات العمل يعكسان انضباطه المهني.
- القدرة على تقديم تقييمات موضوعية تتطلب دقة وتحليل متعمق.
- تستخدم طرق عرض مبتكرة عشان رسالتك توصل بطريقة أحسن
- يحضر خطط طوارئ للتعامل مع الأزمات بشكل منظم
- مساعدة الفريق في تحقيق الأهداف المحددة والعمل بشكل إيجابي

القدرات المطلوبة

- تقدم الشركة هيكل رواتب تنافسي يتماشى مع المعايير السوقية للقطاع.
- الكفاءة التقنية: التعامل بمهارة مع الأدوات والبرامج التكنولوجية المطلوبة في العمل.
- مرتب في شغله: دايمًا منظم وما يضيع أوراقه أو ملفاته.
- الإبداع: يطلع أفكار جديدة ومبتكرة لحل المشاكل
- استخدام مرونة ساعات العمل لتعزيز الإبداع والكفاءة في إنجاز المهام.

وظائف مدير موارد بشرية بالسالمية - وظائف الكويت

وظائف مشابهة